Capacitação e Desenvolvimento

Pensando no nosso crescimento humano e profissional, na Delta Sucroenergia contamos com um setor dedicado exclusivamente a treinamentos e ao desenvolvimento de pessoas. Com um cronograma diversificado e bem estruturado, abordamos temas que vão desde comportamento, saúde e segurança até conteúdos técnicos.

Para atender às diferentes necessidades, dos conhecimentos específicos às habilidades de gestão, desenvolvemos projetos e programas que acolhem nossos colaboradores e contribuem para o seu aprimoramento contínuo. Conheça um pouco mais sobre essas iniciativas.

Programa Alfa - Gestão de Alta Performance

O Programa Alfas foi criado com o objetivo de fortalecer nossos conhecimentos operacionais, estratégicos e de gestão. Por meio dele, desenvolvemos ainda mais o nosso time de líderes e gestores, preparando-os para os desafios do presente e do futuro. Além dos líderes atuais, incluímos talentos internos que estão sendo lapidados e desenvolvidos como potenciais sucessores, garantindo a continuidade e a excelência da nossa gestão.

Agroenergia

Com foco na capacitação de novos motoristas e operadores de máquinas agrícolas, oferecemos aos nossos colaboradores oportunidades reais de crescimento profissional. Por meio de aulas práticas e teóricas, preparamos nossos talentos para que estejam aptos a concorrer a vagas em outras funções dentro da empresa. Dessa forma, fortalecemos o nosso banco de talentos e incentivamos o desenvolvimento contínuo de quem faz parte da Delta Sucroenergia.

Novas Energias

Este é o programa que desenvolvemos para aprendizes, estagiários e trainees, com foco na formação de jovens da nossa região, entre 16 e 24 anos. Por meio de processos seletivos direcionados, oferecemos oportunidades reais de ingresso no mercado de trabalho e de crescimento dentro da Delta Sucroenergia. Muitos desses jovens são efetivados ao final do contrato, reforçando nosso compromisso com o desenvolvimento local. O programa é realizado em nossas duas unidades e conta com parcerias importantes, como as Prefeituras de Conceição das Alagoas e Delta, a Guarda Mirim, a Fundação de Ensino Técnico Intensivo (FETI) e o Senai Uberaba.

Concessão de CNH

Por meio do nosso projeto de financiamento para obtenção ou troca de categoria da Carteira Nacional de Habilitação (CNH), oferecemos aos nossos colaboradores mais uma oportunidade de se prepararem para futuras possibilidades dentro da Delta Sucroenergia. Essa iniciativa reforça nosso compromisso com o desenvolvimento profissional e a valorização de quem faz parte do nosso time.

Treinamentos Operacionais

Realizamos treinamentos e reciclagens teóricas e práticas com o apoio de instrutores capacitados e experientes, abordando temas essenciais para o nosso dia a dia, como: Direção Defensiva Segura e Econômica, Pisoteio ZERO, Tecnologias no Uso de Computadores de Bordo e Piloto Automático, Tecnologias Embarcadas, Operador Mantenedor, entre outros. Para facilitar o acesso ao conhecimento, levamos nossos instrutores do campo à indústria por meio da Unidade Móvel de Treinamento, um ônibus adaptado com sala de aula climatizada. Assim, o aprendizado percorre as frentes de trabalho, promovendo capacitação diretamente no campo.